集团公司对晶昊盐化开展2025年度综合考核

       1月14日，集团公司党委委员、副总经理喻君龙带队到晶昊盐化开展2025年度综合考核。集团公司总经理助理宋梅芽、集团本部职能部门相关人员、晶昊盐化在家领导班子、中层干部及职工代表共计90余人参加述职考核会。

       会上，喻君龙对过去一年晶昊盐化取得的成绩表示肯定，强调，年度考核是检验工作成效、查找短板、谋划未来、凝聚合力的重要抓手，希望大家做到以下三点：一是提高政治站位，深刻认识考核工作的重要性，以严肃认真的态度接受“全面体检”；二是坚持实事求是，坚持问题导向和效果导向，严格依据考核管理办法和程序，公平公正反映企业真实工作水平；三是强化结果运用，以考核促提升，将经验做法转化为长效机制，为2026年各项工作开好局、起好步奠定坚实基础。

       晶昊盐化领导班子成员围绕述德、述廉、述学、述意、述法、述“一岗双责”、存在问题与原因剖析、2026年度工作思路等内容进行了工作述职。会议还组织对领导班子满意度、领导人员、干部选拔任用工作、新提拔任用干部、党风廉政建设群众满意度等进行了民主测评。
       会后，考核组依据考核细则详细查阅了相关工作台账资料，并与公司班子成员、中层管理人员及职工代表开展个别谈话，就班子的总体运行情况、干部的现实表现情况、考核本人的履职情况谈感想和建议。
       本次考核全面、客观、深入地评估了公司2025年度整体工作成效，不仅是对过去一年工作的系统检阅，更是一次精准把脉和有力指导。晶昊盐化将以此次考核为契机，进一步强化领导班子履职尽责意识，压实全面从严治党责任，激发干部职工干事创业的内生动力，为公司高质量奠定坚实基础、注入强劲动能。